Молодежный совет

Положение о Молодежном совете ГБУЗ «ГП № 69 ДЗМ»

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о Молодежном совете при Государственном бюджетном учреждении здравоохранения города Москвы «Городская поликлиника № 69 Департамента здравоохранения города Москвы» (далее — Положение) устанавливает цели, задачи, основные направления деятельности и общие положения организации работы Молодежного совета при Государственном бюджетном учреждении здравоохранения города Москвы «Городская поликлиника № 69 Департамента здравоохранения города Москвы» (далее — Совет).

1.2. Совет является постоянно действующим молодежным консультативным органом при организации, подведомственной Департаменту здравоохранения города Москвы, созданным для эффективной реализации государственной молодежной политики в сфере здравоохранения города Москвы.

1.3. В своей деятельности Совет руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами города Москвы, а также настоящим Положением.

1.4. Совет осуществляет свою деятельность на принципах равноправия, законности, гласности и добровольности участия.

2. Цели, задачи, направления деятельности и права Совета

2.1. Совет создан для обеспечения эффективного участия молодых специалистов Государственного бюджетного учреждения здравоохранения города Москвы «Городская поликлиника № 69 Департамента здравоохранения города Москвы» (далее — молодые специалисты) в реализации государственной политики города Москвы в отношении молодежи, формирования системы подготовки молодых кадров, изучения и распространения передового опыта работы, а также разработки инновационных подходов к развитию государственной системы здравоохранения города Москвы.

2.2. Основные цели деятельности Совета:

• 2.2.1. Привлечение молодых специалистов к определению основных направлений развития государственной системы здравоохранения города Москвы.
• 2.2.2. Обеспечение развития профессионального и творческого потенциала молодых специалистов.
• 2.2.3. Создание условий для профессиональной и социальной адаптации молодых специалистов.

2.3. Основные задачи деятельности Совета:

• 2.3.1. Подготовка предложений главному врачу поликлиники (далее — Руководитель) по совершенствованию организации рабочих процессов.
• 2.3.2. Подготовка предложений Руководителю по координации взаимодействия между поликлиникой и молодежными объединениями, расположенными на территории обслуживания поликлиники.
• 2.3.3. Информирование молодежи о деятельности Департамента здравоохранения города Москвы и Правительства Москвы по реализации государственной молодежной политики.
• 2.3.4. Участие в создании условий для формирования у молодых специалистов активной гражданской позиции.
• 2.3.5. Участие в общественных обсуждениях и слушаниях по приоритетным вопросам государственной политики города Москвы в сфере здравоохранения.
• 2.3.6. Участие в установленном порядке в мероприятиях, проводимых Департаментом здравоохранения города Москвы, а также в реализации мероприятий, проектов и программ, инициируемых членами Молодежного совета при Департаменте здравоохранения города Москвы.

По решению Руководителя перед Советом могут быть поставлены иные задачи.

2.4. Основные направления деятельности Совета:

• 2.4.1. Подготовка и проведение мероприятий в области государственной молодежной политики в городе Москве.
• 2.4.2. Поддержка инициатив Молодежного совета при Департаменте здравоохранения города Москвы, а также молодежных организаций и объединений, расположенных на территории города Москвы.
• 2.4.3. Организация для молодых специалистов мастер-классов, демонстрационных занятий, спортивных и культурно-досуговых мероприятий и других активностей.
• 2.4.4. Организация и проведение профессиональных конкурсов, фестивалей и форумов.

2.5. Совет в соответствии с возложенными на него задачами имеет право:

• 2.5.1. Направлять Руководителю рекомендации и предложения по совершенствованию организации рабочих процессов.
• 2.5.2. Совместно с Молодежным советом при Департаменте здравоохранения города Москвы организовывать дискуссионные площадки с участием представителей молодежи, Департамента здравоохранения города Москвы и организаций, подведомственных Департаменту здравоохранения города Москвы.

2.6. Решения Совета носят рекомендательный характер.

По вопросам, требующим решения Руководителя, Совет вносит предложения в установленном порядке.

3. Порядок формирования и структура Совета

3.1. Совет формируется из числа молодых специалистов поликлиники в возрасте от 18 до 35 лет.

3.1.1. Общее количество членов Совета устанавливается Руководителем.

3.1.2. По достижении 36-летнего возраста члены Совета считаются выбывшими из его состава без возможности подачи обращения о продлении полномочий.

3.2. Персональный состав Совета утверждается Руководителем.

3.3. Изменения в персональный состав Совета вносятся Руководителем на основании приказа по ГБУЗ «Городская поликлиника № 69 ДЗМ».

3.4. Структура Совета.

3.4.1. Председатель Совета избирается из числа членов Совета большинством голосов членов Совета, участвующих в заседании.

3.4.2. Председатель Совета избирается ежегодно на первом заседании.

3.4.3. Председатель Совета:

• 3.4.3.1. Осуществляет общее руководство деятельностью Совета.
• 3.4.3.2. Координирует деятельность Совета.
• 3.4.3.3. Контролирует выполнение решений Совета.
• 3.4.3.4. Информирует Совет о ходе выполнения решений.
• 3.4.3.5. От имени Совета взаимодействует с Руководителем и представителями Молодежного совета при Департаменте здравоохранения города Москвы.
• 3.4.3.6. Подписывает документы от имени Совета.
• 3.4.3.7. Выполняет иные функции, направленные на реализацию целей и задач, установленных настоящим Положением.

3.4.4. Секретарь Совета избирается по представлению председателя Совета.

3.4.5. Секретарь Совета:

• 3.4.5.1. Обеспечивает организацию текущей работы Совета.
• 3.4.5.2. Готовит материалы к заседаниям и проекты решений Совета.
• 3.4.5.3. Обеспечивает ведение документации Совета.
• 3.4.5.4. Контролирует своевременное выполнение планов работы Совета.

4. Права и обязанности членов Совета

4.1. Члены Совета обладают равными правами и обязанностями.

4.2. Члены Совета обязаны:

• 4.2.1. Принимать участие в заседаниях Совета.
• 4.2.2. Выполнять решения Совета, а также поручения председателя Совета.
• 4.2.3. Соблюдать требования настоящего Положения.
• 4.2.4. Содействовать достижению целей и решению задач, стоящих перед Советом.

4.3. Член Совета имеет право:

• 4.3.1. Участвовать в мероприятиях, программах и проектах, реализуемых Советом.
• 4.3.2. Вносить предложения по совершенствованию деятельности Совета.

4.4. Членство в Совете может быть прекращено:

• 4.4.1. Путем добровольного выхода из состава Совета на основании письменного заявления члена Совета.
• 4.4.2. По решению Совета за действия, противоречащие настоящему Положению.

4.5. Члены Совета осуществляют свою деятельность безвозмездно, на общественных началах.

5. Регламент работы Совета

5.1. Работа Совета осуществляется в соответствии с планом, который согласуется с Руководителем и утверждается председателем Совета.

5.2. План работы Совета на квартал предлагается Советом на первом квартальном заседании.

5.3. Деятельностью Совета руководит председатель Совета.

5.4. Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

5.4.1. Правом внеочередного созыва заседания Совета обладают Руководитель и председатель Совета.

5.5. Заседание Совета считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины утвержденного состава членов Совета.

5.6. Вопросы для рассмотрения на заседании Совета включаются в повестку дня и доводятся до сведения всех членов Совета не позднее чем за одну неделю до очередного заседания.

5.7. Внеочередные вопросы вносятся в повестку дня заседания председателем Совета или по решению большинства членов Совета.

5.8. Вопросы на заседании Совета рассматриваются в следующем порядке: представление информации, внесение предложений, назначение ответственных лиц и установление сроков подготовки решения.

5.9. Член Совета, отсутствующий на заседании, вправе изложить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме. Оно оглашается на заседании и приобщается к протоколу.

5.10. Решение Совета принимается путем открытого голосования членов Совета, участвующих в заседании.

5.11. Решение Совета считается принятым, если за него проголосовало не менее половины членов Совета, участвующих в заседании.

5.12. При равенстве голосов голос председателя Совета является решающим.

5.13. Решения Совета по рассматриваемым вопросам оформляются протоколами заседаний Совета.

5.13.1. Протоколы заседаний Совета подписываются председателем и секретарем Совета.

5.14. Совет ежегодно готовит и публикует доклад о проделанной работе.

5.15. Деятельность Совета прекращается на основании приказа Руководителя.

Документы Молодежного совета

План работы Молодежного совета на 2025 год

Состав Молодежного совета ГБУЗ «Городская поликлиника № 69 ДЗМ»